Dokumentacja produktu

Cudzoziemcy i legalizacja

Legalizacja zatrudnienia

Gdy onboardujesz cudzoziemca, kreator dokłada krok legalizacji. Onboardly dobiera pytania do obywatelstwa pracownika i prowadzi teczkę legalizacyjną.

Krok legalizacji pojawia się w kreatorze tylko wtedy, gdy onboardowana osoba jest cudzoziemcem. Zakres pytań zależy od obywatelstwa — od pełnego pominięcia kroku po komplet danych o zezwoleniu na pracę.

Cztery ścieżki wg obywatelstwa

ŚcieżkaKogo dotyczyCo podajesz
Obywatel PolskiOsoby z polskim obywatelstwemKrok jest pomijany — legalizacja nie jest potrzebna.
Swoboda przepływuObywatele UE, EOG i SzwajcariiTylko typ i numer dokumentu tożsamości. Nie potrzebujesz zezwolenia na pracę.
Ukraina i część krajówOsoby korzystające z uproszczonego dostępu do rynku pracyPytanie o dokument pobytu, a przy zatrudnieniu — powiadomienie do praca.gov.pl.
Kraje trzeciePozostali cudzoziemcyTyp zezwolenia (A–E lub karta pobytu), numer, daty ważności i skan dokumentu.

Obywatel Polski

Kreator wykrywa polskie obywatelstwo i pomija krok legalizacji. Przechodzisz od razu dalej.

UE, EOG i Szwajcaria

Osoby korzystające ze swobody przepływu nie potrzebują zezwolenia na pracę. Podajesz tylko typ i numer dokumentu tożsamości.

Ukraina i część krajów

Onboardly zadaje pytanie: czy masz dokument pobytu?

  • Tak — podajesz datę ważności dokumentu i opcjonalnie dogrywasz jego skan.
  • Nie — zgłaszasz brak dokumentu do pracodawcy, który uzupełni sprawę.

Obywatel Ukrainy z legalnym pobytem może pracować po powiadomieniu o powierzeniu pracy złożonym przez pracodawcę w praca.gov.pl w ciągu 7 dni od rozpoczęcia pracy.

Kraje trzecie

Dla pozostałych cudzoziemców zbierasz komplet danych o podstawie legalnej pracy: typ zezwolenia (typ A–E lub karta pobytu), numer, daty ważności oraz upload dokumentu. Jeśli sprawę prowadzi pracodawca lub partner, zamiast danych możesz zgłosić ją do pracodawcy.

Teczka legalizacyjna

Z zebranych danych i dokumentów powstaje teczka legalizacyjna pracownika. To ona jest źródłem dat ważności dla alertów i podstawą do dalszego prowadzenia sprawy — także przez zewnętrzny podmiot w Portalu partnera.

Zgłoszenie do urzędu robisz sam

Automatyczne składanie powiadomień i wniosków do praca.gov.pl jest na roadmapie. Dziś Onboardly prowadzi dokumentację i checklistę — samo zgłoszenie do urzędu wykonujesz w praca.gov.pl.

Powiązane: Portal partnera legalizacyjnego · Dane podatkowe cudzoziemca · Teczka i dokumenty

§08 · Zacznij teraz

Twój następny pracownik
onboarding zajmie 15 minut.

14-dniowy trial z pełnym dostępem. Zatrudnij 3 osoby z prawdziwymi danymi: KYC, podpis z pieczątką, teczka w Drive, eksport do kadr.

Jeśli nie zobaczysz wartości, nie kupujesz. Bez karty kredytowej.